El Gobierno fijó un aumento del salario mínimo: ¿Llegará a $400.000 en enero?

Tras el fracaso del Consejo del Salario, el Ejecutivo dispuso por laudo una suba escalonada del 16,8% que llevará el ingreso mínimo a $376.600 en agosto del

Economía

pesos arg

El Gobierno Nacional oficializó una actualización del salario mínimo, vital y móvil que se aplicará entre noviembre de 2025 y agosto de 2026. La decisión llegó tras el fracaso de la negociación del Consejo del Salario del 26 de noviembre, donde empresarios y gremios no lograron acordar un monto. Con esa definición, el secretario de Trabajo, Julio Cordero, debió laudar.

La resolución 9, publicada este 3 de diciembre en el Boletín Oficial, establece un incremento total del 16,8% en diez tramos, con impacto directo sobre más de seis millones de trabajadores formales y como referencia para los informales, que representan cerca del 40% del mercado laboral.

A pesar de la suba, el salario mínimo cierra 2025 con un aumento del 19,69%, lejos de la inflación acumulada del 31,3% hasta octubre.

Los nuevos valores del salario mínimo serán los siguientes:

Noviembre 2025: $328.400 (mensual) - $1642 (hora)
Diciembre 2025: $334.800 - $1674
Enero 2026: $341.000 - $1705
Febrero 2026: $346.800 - $1734
Marzo 2026: $352.400 - $1762
Abril 2026: $357.800 - $1789
Mayo 2026: $363.000 - $1815
Junio 2026: $367.800 - $1839
Julio 2026: $372.400 - $1862
Agosto 2026: $376.600 - $1883

Impacto en la prestación por desempleo y el reclamo sindical

La Secretaría de Trabajo también actualizó los montos de la prestación por desempleo, que ahora será equivalente al 75% del salario mensual neto más alto que el trabajador haya percibido en los últimos seis meses.

La normativa fija además un piso y un tope vinculados al salario mínimo: el beneficio no podrá ser menor al 50% ni mayor al 100% del sueldo básico vigente.

Durante la reunión fallida del Consejo del Salario, los gremios habían reclamado que el haber mínimo se elevara hasta los $736.000 para recuperar poder adquisitivo. Sin acuerdo con el sector empresario, el Gobierno avanzó con laudo propio y dejó firme la suba escalonada hasta agosto de 2026.

El nuevo esquema salarial vuelve a encender el debate sobre la pérdida del poder de compra y el rezago del salario mínimo frente a la inflación acumulada en el año.

Te puede interesar
Lo más visto